플러스프로젝트 배경
1) 문제점 숙박업 일용직 인력 운영이 엑셀·카카오톡·전화에 의존해 오더 누락, 근태 분쟁, 정산 지연이 반복됨. 호텔·아웃소싱 업체·근무자 간 정보 단절로 인력 공백과 신뢰 비용 발생. 비정형 데이터로 운영 효율 측정·개선 불가. 외국인 근로자 비중이 높은 현장 특성상 의사소통 오류와 권익 보호 사각지대 누적. 2) 프로젝트 목표 호텔·아웃소싱 업체·일용직·운영진 4자를 하나의 시스템으로 연결해 평
핵심 기능
스마트 인력 매칭
호텔 오더와 아웃소싱 업체·일용직 풀을 실시간 연결해 평균 2시간 이내 인력 배정 완료.
진행 단계
기획 및 요구사항 정리
2026.02.
숙박업 현장의 인력 운영 실태 조사 및 호텔·아웃소싱 업체·일용직·운영진 4자 인터뷰를 통한 페인포인트 도출. 외국인 근로자 고용 규제 프레임워크와 개인정보 보호법 제30조 검토 후 MVP 범위 확정.
프로젝트 상세
1) 포트폴리오 소개 호텔·리조트 일용직 인력 운영을 디지털 전환한 B2B2C 스마트 인력중개 SaaS 플랫폼. 시설–아웃소싱 업체–근무자–운영진 4자 생태계를 통합해 평균 2시간 이내 매칭, GPS 근태, D+1 자동 정산을 제공한다. 엑셀·카톡 기반 비정형 인력 운영을 데이터 기반 시스템으로 표준화한 서비스. 2) 작업 범위 관리자 웹(인력 요청·배정·근태·정산 9개 모듈), iOS/Android
